TABLEfor12代表基於開放、平等和多元的協作對話。

 

它旨在幫助領導者和團隊展開對話，以便更好地共同理解，對團隊效率至關重要的問題，包括：

 

• 團隊互動

• 商業環境（當前和未來）

• 可能的、默認的和發明的未來

• 商業策略

• 願景、價值、使命等等

 

使用 LEGO® SERIOUS PLAY® 方法，我們幫助參加者

 

• 深入反思，並發展全面的觀點（三維的觀點）

• 全情投入於對話當中，放下偏執的論斷，互相傾聽

• 探索和試驗可能性

• 建立一致性

 

選擇小組的型式，以便真正的對話能夠展開。

 

從而，發現新的關係、新的理解和新的領悟，以便找到更好的解決方案，來面對這個日益複雜和演變中的世界。